SOLUÇÕES EMPRESARIAIS
Nossa atuação no direito empresarial oferece soluções jurídicas adequadas a cada perfil de cliente. Atuamos como parceiro do seu negócio e nos antecipamos em relação a questões legais, promovendo uma base sólida para crescimento, expansão e redefinição de negócios.
- Atuação em dois segmentos: Jurídico Especializado (ações diferenciadas por sua complexidade) e Contencioso Corporativo (ações em escala que, pelo volume, exigem maior controle dos processos, aumentando a eficiência e a proatividade).
- Representação dos clientes em todas as instâncias do Poder Judiciário.
- Agilidade e soluções efetivas através de atendimento jurídico especializado para demandas do contencioso corporativo e ações de alta complexidade.
- Assessoria e orientação preventiva em ações de responsabilidade civil e consumidor.
- Atendimento personalizado, com artesanalidade, mesmo em processos de volume.
- Orientação na elaboração, análise e revisão de pré-contratos, contratos, escrituras e todos os demais atos relacionados a negócios imobiliários.
- Orientação em planejamentos e estruturações jurídicas de negócios imobiliários.
- Assessoria para locações comerciais, questões condominiais, aquisições e incorporações.
- Assessoria em contratos imobiliários, incluindo diferenciado sistema de gestão de contratos.
- Análise de diferentes aspectos contratuais, bancários, societários, previdenciários, trabalhistas, processuais e de responsabilidade civil.
- Representação em comitês e assembleias de credores.
- Preparação, propositura e acompanhamento de ações de recuperação.
- Assessoria jurídica na condução de processos de recuperação judicial e processos falimentares.
- Compliance.
- Implantação da Lei Geral de Proteção de Dados.
- Assessoria e Consultoria em Negociação – Método de Harvard Business School;
- Contencioso societário.
- Recuperação de ativos.
- Avaliação de eventuais conflitos e identificação de litígios em potencial (Consultoria Preventiva).
- Atuação individualizada como estratégia para busca de resultados (Contencioso Judicial).
- Utilização de referenciais jurídicos reconhecidos para fundamentar estratégias e linhas de defesa.
- Redução de passivos trabalhistas em situações de litígio.
- Contrato direto.
- Terceirização.
- Blindagem empresarial: política remuneratória, fixação da jornada, cumprimento do contrato pelos empregados e no término do contrato.
- Mediação e consultoria de empresas familiares e de famílias empresárias.
- Constituição de holdings, Acordos de Acionistas e Conselho de Família.